La jornada laboral aumenta un 2% en Castilla y León durante el primer trimestre de 2017

Publicado el 28/08/2017

Cada trabajador castellano y leonés realizó de media 392,1 horas, 7,5 horas más que durante el mismo período de 2016

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Randstad publicó este lunes los resultados de un análisis sobre la evolución de jornada laboral efectiva de los trabajadores en España. Para ello tuvo en cuenta los datos publicados por el Instituto Nacional de Estadísticade los primeros trimestres de 2008 a 2017. El estudio analiza la jornada realizada por los profesionales a nivel nacional, según la comunidad autónoma en la que resida el trabajador y por sector de actividad.

De este modo, la empresa de recursos humanos destaca que los ocupados castellanos y leoneses realizaron, de media, 392,1 horas laborales durante el primer trimestre de 2017, lo que supone un aumento del 2% respecto al mismo período del año pasado. Es decir, los empleados de Castilla y León aumentaron su jornada laboral efectiva en 7,5 horas durante el primer trimestre del año. Si se compara este dato con el de 2008, la jornada laboral se ha reducido en un 3,9% en la región.

Datos nacionales 

A nivel nacional, los trabajadores realizaron, de media, 406,5 horas laborales, es decir, 4,5% más que durante el mismo período de 2016. En concreto, los empleados españoles aumentaron su jornada laboral efectiva en 17,4 horas durante el primer trimestre de este año. Si se analiza la serie histórica, se observa que la cifra registrada antes de la crisis era de 412,5 horas, un 1,5% más que el dato alcanzado en 2017.

Al año siguiente, en 2009, se registró la cifra más alta de todo el período analizado, 414,6 horas. Tras mantenerse estable durante los 3 años siguientes, en 2013 el número de horas efectivas descendió hasta las 398,4, para después superar las 400 durante los 2 ejercicios siguientes. En 2016 se registró el menor número de horas laborales (389,1). A partir de aquí se produjo un crecimiento del 4,5% hasta alcanzar las 406,5 en 2017.

El lugar de residencia del profesional es otro de los factores a tener en cuenta, ya que dependiendo de la región, el rango de horas se encuentra entre las 418 y las 385. Canarias es la región que alcanza un número mayor de horas laborales realizadas. En concreto, los canarios realizaron 418,8 horas durante el primer trimestre de 2017. Le siguen los madrileños (416,4), los cántabros (415,2) y los catalanes (412,5). En el lado opuesto, se encuentra Extremadura, con 385,2 horas, seguida de Castilla y León (392,1) y Euskadi (393,3).

Variación 

Si se analiza la variación respecto a 2016, todas las regiones aumentaron el tiempo de su jornada, aunque en diferente medida. Navarra es la comunidad autónoma que mayor crecimiento registra, aumentado las horas laborales un 8,4% respecto a 2008. Le siguen Comunidad Valenciana (7,3%), La Rioja (7,2%) y Canarias (6,4%). En el lado opuesto y por debajo de la media nacional (4,5%), se sitúan Aragón, Madrid (2,8%) y Castilla y León (2%). En el último puesto, 3,6 puntos porcentuales menos que la media nacional, se sitúa Extremadura, con un crecimiento del 0,9% en el último año, siendo la región que menos aumenta su tiempo de jornada laboral.

Sectores 

Randstad también analiza la jornada laboral efectiva según el sector de actividad del trabajador. En base a este parámetro, los profesionales de la construcción son los que más horas trabajan, con 453 horas de media, 10 horas más que en 2008. Durante el último año, este sector aumentó las horas en un 5,01% (21,6 horas), siendo también el que registra un mayor crecimiento en este aspecto.

En segunda posición se encuentran los trabajadores del sector industrial con 447,3 horas trabajadas, lo que supone un incremento de 14 horas con respecto a 2008. Este sector registra un crecimiento de 21,3 horas, es decir, de un 5% en relación al mismo período de 2016. Finalmente, en última posición, se sitúa el sector servicios con 395,7 horas realizadas, el único que desciende en el número de horas con respecto a antes de la crisis (6 horas menos que en 2008). Con respecto al año pasado, las horas en este sector aumentaron en 16,5, es decir, un 4,35% más.

Fuente: castillayleoneconomica.es