Ofertas de empleo vigentes

Camarero/a de Barra y Mesa

Establecimiento de hostelería de Medina de Rioseco busca una persona para realizar las siguientes funciones: - Atención al cliente. - Encargarse de la preparación de mesas y sillas, así como la disposición de los cubiertos. - Recoger el pedido de los cliente y servirlo en barra o mesa. - Asesorar a los clientes, ayudarles a escoger y resolver sus cuestiones y dudas. Horario de lunes a domingo con un día y medio de descanso entre semana.

Válida desde el 14-01-2020 hasta el 28-02-2020

Plazas
1 plazas
Tipo de contrato
- Sin especificar -

RESPONSABLE ÁREA DE LOGÍSTICA

Contratación de una persona para el área de logística para la realización de las siguientes funciones, entre otras: GESTIONAR DE FORMA ÓPTIMA EL APROVISIONAMIENTO Y LA PLANIFICACIÓN / CONTROLAR Y COORDINAR LAS FUNCIONES EN EL PROCESO OPERATIVO / CONTROL DE INVENTARIO

Válida desde el 16-01-2020 hasta el 13-03-2020

Plazas
1 plazas
Tipo de contrato
- Sin especificar -

Tractoristas / peones agrícolas

Empresa de servicios agrícolas necesita operarios para la realización de tareas agrícolas: Manejo de maquinaria agrícola actual (tractores, cosechadoras, de forraje, etc...)

Válida desde el 06-02-2020 hasta el 06-03-2020

Plazas
4 plazas
Tipo de contrato
Indefinido

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Bolsa de empleo

Desde el proyecto, a través de su Bolsa de Empleo, se presta un servicio de Intermediación Laboral entre las empresas del territorio que necesiten seleccionar trabajadores para cubrir sus necesidades de personal y las personas desempleadas del territorio. Los objetivos de este servicio son:

  • Informar a las empresas de la existencia de la bolsa de empleo.
  • Apoyar a las empresas en la búsqueda de los perfiles profesionales.
  • Poner en contacto a personas desempleadas y empresas.

Dentro de la Bolsa de Empleo se llevan a cabo las siguientes actividades en cada territorio:

  • Búsqueda y contacto con empresas para buscar directamente las ofertas de empleo disponibles en el territorio.
  • Asesoramiento a las empresas o entidades para la definición de los puestos de trabajo ofrecidos y de los perfiles profesionales necesarios para cubrirlos.
  • Asistencia técnica a las empresas en la elaboración del documento de oferta.
  • Publicación de las ofertas captadas.
  • Búsqueda de candidatos en la base de datos y comprobación de la disponibilidad de los demandantes de empleo respecto de la oferta para la que hayan sido seleccionados.
  • Entrega a la empresa o entidad de los perfiles seleccionados.
  • Seguimiento del proceso hasta el cierre de la Oferta de Empleo.